Дисциплина повышает производительность труда

Руководство Артёмовского железобетонного завода внедрила систему учета рабочего времени на проходной завода. Каждый работник получил магнитную карту, используя которую, он проходя через турникет на проходной, делает метку в специальной программе. Руководитель кадровой службы может в любое время составить график прихода и ухода каждого сотрудника предприятия.

Установленная система учета рабочего времени позволила исключить прогулы, ранние уходы, а так же систематические опоздания на работу, которые были основным бичем в 90-е годы, когда завод был на грани развала, а низкий уровень дисциплины только усугублял ситуацию. Работники предприятия с пониманием отнеслись к данному внедрения, так как большая часть из них понимала, что это позволит добросовестным работникам более аргументировано общаться с руководством по вопросам премий, а к недобросовестным принять соответствующие меры.

По оценкам кадровой и экономической службы завода, все вложения  в электронную проходную окупились в течение года. Повысилась производительность, а объективные данные позволили выявить наиболее слабые кадры среди работников и служащих.

Модернизированная проходная, стала ещё одним шагом на пути модернизации всего предприятия, которые начались с приобретения нового котельного оборудования, позволившего увеличить производительность пропарочной камеры, а так же комплекса оборудования для производства плит перекрытия длинной до 20 метров.   
Каталог продукции
А2Б10Г14Д1Ж7З2И1К10Л5М2О3П17Р1С6Т2У5Ф5Э1Я1
например:
Дорожные плиты ПДН
А

Изделия для строительства фундаментов

Контактные данные:
Завод расположен по адресу: Свердловская область — г. Артемовский — ул. Дзержинского,1/3
Сертификат качества продукции Уральского центра добровольной сертификации товаров и услуг
ЕвроМедиа
Разработка сайта
© 2009 — Артемовский Железнобетонный завод №1